年薪14萬包括年終獎嗎？年薪算年終獎和獎金嗎？

2022-01-11
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匿名用戶

2022-01-11

一般會在勞動合同或錄用通知書等文檔中列明薪水的組成，是不是包含年終獎，怎樣派發(fā)年終獎也應(yīng)在合同書中列明。要是沒有說破，便是打過一個擦邊，法律法規(guī)及政策法規(guī)維護的是薪水，年終獎歸屬于獎金特性，也就是歸屬于公司依據(jù)自身的狀況決策是不是派發(fā)的錢，假如公司沒有在勞動合同中列明，即使沒發(fā)，都沒有義務(wù)。

匿名用戶

2022-01-11

年薪應(yīng)包括如下六個部分的內(nèi)容：

1. 年度固定工資。年度固定工資是經(jīng)營者的“保底”收入，它不與企業(yè)業(yè)績掛鉤，而主要根據(jù)經(jīng)營者個人能力、社會消費水平和企業(yè)的經(jīng)營難度等確定。

2. 年度效益工資。年度效益工資是對經(jīng)營者年度經(jīng)營業(yè)績的獎勵，主要考慮的因素不是經(jīng)營者的“投入”，而是企業(yè)的“產(chǎn)出”。

3. 長期效益獎勵。長期效益獎勵是對經(jīng)營者為企業(yè)長期可持續(xù)發(fā)展所作貢獻的獎勵。

4. 社會保險。企業(yè)除了按正常標準為經(jīng)營者繳納這些費用外，還可以從長期激勵的角度出發(fā)，為經(jīng)營者繳納補充養(yǎng)老保險金等額外福利。

5. 職工福利。這部分是經(jīng)營者同本企業(yè)其他員工一樣享受的福利待遇(包括住房公積金），主要由企業(yè)在“應(yīng)付福利費”項目開支。

6. 職務(wù)消費。職務(wù)消費的內(nèi)容較為廣泛，主要是經(jīng)營者因為任職的原因在企業(yè)報銷的各種支出。

匿名用戶

2022-01-11

年終獎包含在年薪之中,比如人們常說年薪是13薪,就是指年終獎有一個月工資,還包括其他福利獎金。

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