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3.3 （3名員工真實(shí)評(píng)價(jià)）

津貼補(bǔ)助多 高提成 獎(jiǎng)金多 有分紅 漲薪快

追風(fēng)少女三三 追風(fēng)少女三三 | 2020-09-11 09:14:23
應(yīng)聘成功的難度系數(shù)很大。

簡(jiǎn)歷篩選、初試、復(fù)試、集訓(xùn)四輪考核，每步都很慘烈，全方位考察綜合素質(zhì)，不強(qiáng)不特別的一般不會(huì)通過(guò)。

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筆試內(nèi)容很專業(yè)，辦公環(huán)境真的一般。
2020-09-14 09:15:30
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初步考核是法中互翻筆譯，及英法筆譯，然后會(huì)有二次面試，面談相關(guān)經(jīng)歷和個(gè)人能力情況。
2020-09-14 09:17:42
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先做一套筆試題，時(shí)間大概需要一個(gè)小時(shí)，然后會(huì)有面試，基本是圍著簡(jiǎn)歷問(wèn)，問(wèn)一些技術(shù)上的問(wèn)題。
2020-09-14 09:19:56
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其實(shí)面試的過(guò)程不算復(fù)雜，聊得很直接，像是之前有沒有帶過(guò)團(tuán)隊(duì)，手里有多少能直接帶過(guò)來(lái)的資源，沒有其他一些廢話很坦白的面試。
2020-09-14 09:26:06
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分眾傳媒
面試流程很簡(jiǎn)單，關(guān)注你手里是否有大量人脈及客戶資源，公司環(huán)境很差，從面試流程及辦公氛圍來(lái)看，管理架構(gòu)較差。
2020-09-14 09:29:07
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分眾傳媒
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